Pour parler des conditions de travail des femmes en 2023 en France, une seule journée ne suffit certes pas. Les Cafés Citoyens Santé Travail et le réseau Souffrance & Travail évoquent la situation depuis les débuts. Mais aujourd’hui, les femmes au travail en 2023 sera notre sujet principal. Les femmes tiennent la contradiction entre d’un […]
Penser la souffrance éthique au travail, une nécessité au 21e siècle Rappels utiles sur le concept de souffrance éthique L’éthique : Tirée du mot grec « ethos » qui signifie « manière de vivre », l’éthique est une branche de la philosophie qui s’intéresse aux comportements humains et, plus précisément, à la conduite des individus […]
Le 12 octobre 2022 à Caen, Danièle LINHART viendra parler de la violence managériale en France dans le cadre d’un Café Santé Travail… À vos agendas !! Un Café Santé Travail organisé avec l’équipe des référents régionaux du réseau de consultations spécialisés en souffrances au travail de la ville de CAEN Dans cette société malade […]
Le monde du travail nous rendra-t-il tous fous ? J’ai vu le monde du travail se transformer complètement. Autrefois, lorsqu’un salarié se plaignait, il me disait: « Il y a trop de bruit, c’est trop lourd, il y a trop de poussière. » Depuis quelques années, les salariés me disent : « On m’en demande trop, je suis […]
Les nouvelles méthodes de management qui se présentent comme innovantes, voire émancipatrices, génèrent des formes d’exploitations qui n’ont rien à envier aux vieilles recettes du taylorisme. Attention : ce Café Citoyen Santé Travail se déroulera exceptionnellement de 18h à 20h. Chacun est invité à s’investir physiquement, mentalement et psychiquement dans une logique du toujours plus. […]
Le courage et la peur au travail : comment agir au quotidien ? Fuyant les passions extrêmes que sont la lâcheté et la témérité (Aristote), le courage sait cohabiter et dialoguer avec la peur sans se compromettre avec elle ou la dénier. Aussi ne la fuit-il pas et se positionne-t-il même comme science des choses […]
Café Citoyen Santé Travail sur les violences collectives avec Marie Pezé Les violences collectives, harcèlement moral, harcèlement sexuel, violences physiques, intimidation, humiliations, mises à l’écart ne sont pas uniquement des « cas individuels ». Depuis plus d’une décennie, les violences au travail touchent des groupes entiers, et sont commises par des organisations – donc par […]
Marie PEZÉ analyse comment se construisent, se développent et se matérialisent ces violences collectives au travail, en quoi elles engagent juridiquement la responsabilité de l’employeur, quels sont les moyens d’y faire face… collectivement. Les violences collectives, harcèlement moral, harcèlement sexuel, violences physiques, intimidation, humiliations, mises à l’écart ne sont pas uniquement des « cas individuels […]
Les violences collectives, harcèlement moral, harcèlement sexuel, violences physiques, intimidation, humiliations, mises à l’écart ne sont pas uniquement des « cas individuels ». Depuis plus d’une décennie, les violences au travail touchent des groupes entiers, et sont commises par des organisations – donc par des groupes d’hommes et de femmes – dont le comportement pathogène […]
Les violences collectives, harcèlement moral, harcèlement sexuel, violences physiques, intimidation, humiliations, mises à l’écart ne sont pas uniquement des « cas individuels ». Depuis plus d’une décennie, les violences au travail touchent des groupes entiers, et sont commises par des organisations – donc par des groupes d’hommes et de femmes – dont le comportement pathogène […]
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